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党建工作指导员是指专门从事非公企业和社会组织党建工作的人员，统一纳入社区专职工作者管理序列 以下是小编整理的2023年党建工作经验交流发言范文(通用4篇)，仅供参考，希望能够帮助到大家。
【篇一】2023年党建工作经验交流发言
2月28日下午，_市委组织部副部长潘_一行调研指导秭归县人民党建工作，现场观摩了该院机关党支部组织生活会。_市委组织部组织科副科长吴宜财、组织科副科长王雷，秭归县委组织部常务副部长周小方、县直机关工委常务副书记郑琼等陪同调研。该院机关支部9名党员、3名预备党员参与此次组织生活会。
一、政治生日
会议伊始，机关支部全体党员为党员张_庆贺政治生日，支部书记谭_为其颁发《政治生日手札》。张_带领全体党员重温入党誓词，并朗读自己的入党志愿书，找寻初心。在回顾初心发表感悟时，他说：“九年后再重温自己的入党志愿书，初心弥足珍贵，岁月见证成长，感谢党组织对自己的培养，我将不忘初心，再接再厉，砥砺前行”。
二、集中学习
会上，围绕《中国共产党支部工作条例》第五章——组织生活、《中国共产党政法工作条例》《最高检张军检察长：把党的绝对领导贯穿检察工作全过程各环节》、市委书记周霁同志在全市干部大会上的讲话等内容开展组织生活会会前集中学习。学习资料人手一册均统一装订，并辅助以PPT形式进行生动展示。
三、组织生活会
随后，正式召开支部组织生活会。会上，支部书记谭_代表支部委员会向党员大会述职，通报了上年度专题组织生活会意见建议整改落实情况，党员对支委会工作作风等进行评议。支部全体党员结合自身实际，报告了上年度组织生活会整改承诺兑现情况，着重从认真学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想和履职践诺、担当作为、真抓实干、遵规守纪等方面，查找差距和不足，深刻剖析了问题的根源，提出了整改方向和具体措施。党员之间认真开展了坦诚深入的批评和自我批评，达到了“醒脑清神、脸红出汗”的目的，整个会议充满了团结、紧张、严肃、活泼的政治气氛，收到了预期效果。同时，按照组织生活会要求，对支部党员进行了民主测评。县委组织部组织科科长周锦程、县直机关工委副书记谭学魁等参会指导。
最后，市委组织部副部长潘_对此次组织生活会情况进行了精准点评，点评高屋建瓴、客观中肯，充分体现了市委组织部对秭归县的亲切关怀和殷切期盼。他指出：一是会前准备足。支部书记和各支部委员深入开展谈心谈话活动征求意见建议，反复修改对照检查材料，会议材料进行统一梳理装订，准备工作认真细致。二是开展批评真。全体党员能够敞开心扉、直面问题，主动开展批评与自我批评，敢于咬耳扯袖、红脸出汗，敢于直面问题、接受批评，查摆问题做到了全面、细致、不留死角。三是党建形式新。通过为党员庆贺政治生日的形式，帮助党员重温初心，使每名党员牢记自己从哪里来、到哪里去，对锤炼党性具有重要意义。他最后强调，党支部是党的全部工作和战斗力的基础，希望机关支部能够进一步筑牢红色堡垒，带头示范，持之以恒，努力推动秭归检察机关党建工作成为_样板。
党支部书记谭_最后表态发言时强调：一是认真抓好学习教育。以此次专题组织生活会为契机，把解决好“总开关”问题作为一个永恒的主题，组织党员干警持之以恒地加强政治理论学习，进一步树牢坚定理想信念。二是认真抓好整改落实。会后将逐项逐条再梳理、再归类，列出“问题清单”，逐项进行整改，切实打好整治作风建设的攻坚战。三是将检察业务工作与党支部活动紧密结合起来。把党建工作作为推动各项工作强大动力，真正把组织生活会激发的干劲转化为推进工作的自觉行动，不断开创秭归检察工作新局面。
四、秭归县人民党建工作特色经验
近年来，秭归县人民以高度的政治自觉推进机关党建工作，着力构筑“矩阵式”党建引领格局，创推“规范+创新”工作模式，助力检察工作高质量发展。
一是初心融入血脉，唱响政治引领“主旋律”。该院党组始终把加强党的建设作为第一要务，用习近平新时代中国特色社会主义政法思想指导检察实践，在忠诚核心、武装头脑上推动检察供给，将学思践悟十九大精神作为推动工作的重要法宝，确保了党建工作抓实、抓细、抓到位。加强党内政治文化建设，创设“自强学堂”，每周四晚集中夜学，邀请邀请十九大党代表王华君等专家来院授课31次，增强信仰定力、锤炼党性、熔铸党魂。依托“秭归检察”微信公众号推广“互联网+党建”，开设“微党课”等栏目，讲述红色故事，宣传先进典型，以微见大、以微促学，使党员干部在“微时间”中接受党性教育。用党建引领扶贫工作，通过“屋场会”“院坝会”“围炉会”等形式深入帮扶村开展主题党日活动、召开党员会议，让党旗高高飘扬在扶贫攻坚战场上。圆满完成省级、市级验收，群众认可度居全县前列，漏评率、错退率、综合贫困发生率均为零。
二是突出规范创新，打好政治生活“组合拳”。充分发挥党支部战斗堡垒作用，选拔优秀干警担任党务干部，将规范党员生活仪式贯穿党员干警教育、管理、监督各环节。创推“规范+创新”主题党日活动模式，坚持做到“四必须”，即：各支部必须向院总支提前汇报学习内容，各支部学习必须书面装订资料并创新集中学习形式，所有党员必须佩戴党徽并上交手机，院总支必须派员督导各支部活动并书面通报情况，经验做法得到省委政研室的充分肯定，并在全县党建工作推进会上作交流。强化党员身份意识，珍视“政治生日”，为所有在职党员建立“政治生日卡”，每月集体过“政治生日”，重温入党志愿书和入党誓词，激发干事创业激情。组织开展系列党建活动，赴秭归县第一个党支部旧址——陈家坡革命老区、太平溪镇许家冲村开展开展红色精神讲述，邀请退休老党员讲授“红色党课”，不断提升党组织凝聚力、向心力，鼓舞党员干警永葆绝对忠诚的政治本色，全面实现机关党建与检察工作“双促双赢”。
三是保持自律定力，锻造从严治检“硬铠甲”。院党组深刻认识自身建设在党的组织体系中的特殊地位，鲜明提出“严格管理队伍就是严格管理班子”的理念。坚持司法规范化建设永远在路上的理念，持之以恒正风肃纪，把全面从严治党、全面从严治检贯彻落实到检察工作全过程。善用“钢规铁律”严管队伍，将监督触角延伸至每一个党支部、每一名党员。始终强调党的力量来自组织，始终把加强党的组织体系建设作为贯彻落实新时代党的组织路线的基础，以提升组织力为重点，突出政治功能，改进民主生活会、组织生活会方式，真正做到“红脸、出汗、醒脑、鼓劲”。坚决防止党建活动重形式轻内容、重数量轻质量、重内容轻结果等问题，指派总支委员、纪检人员现场督导主题党日，指出存在问题，限期进行整改，使其成为严肃党内政治生活、严格党性锻炼的生动实践。
【篇二】2023年党建工作经验交流发言
近年来，在总公司党委的正确领导下，xx党支部始终秉承“党建工作为引领、业务工作为抓手、职工服务为中心”的工作思路，扎实做好党建工作，为xx销售工作开展发挥积极作用，现将工作开展情况汇报如下：
一、强化理论学习，不断加强个人及全体职工思想政治建设，保持正确的前进方向
思想政治建设是领导班子和干部建设的根本问题，决定着干部的政治观点、政治方向和思想政治水平，近年来，xx党支部结合工作实际，不断加强领导干部的思想政治建设，做到抓理论、讲学习，努力提高管理团队的思想政治水平;注重员工素质教育和思想教育、以部门为单位，部门总监负责制带动一线职工打造一个积极向上工作劲头、帮助员工树立良好的职业操守和行为准则;组织店内中层以上管理人员学习《中国共产党纪律处分条例》并进行测试，推动党员领导干部提高自身自觉自律性;所有中层干部建立“党风廉政建设纪实手册”，从工作的一点一滴时刻提醒自己牢记使命、不忘初心，做好国有资产的创造者和守护人;带动全体职工树立正确的世界观、人生观、价值观，努力提高运用理论解决实际问题的能力，不断开创工作新局面。
二、真抓实干、在业务一线开创劳动竞赛，积极推进业务健康平稳发展
在全年实践工作中认真践行以人为本、密切联系群众的原则。想问题办事情做决策，做到一切为了职工，时刻关心职工、相信和依靠职工群众。20xx年在支部开展了形式多样的职工劳动竞赛。三八妇女节期间，以慰问和关爱女职工为契机，开展了“秀出美丽人生，共筑幸福生活”女工建设活动;x月在总公司工会倡导下，积极参与并组织了职工“拔河比赛”活动，荣获总公司拔河比赛“冠军”，激发广大职工凝聚力和战斗力;……。为了倡导和激发全员学习热情，培养和塑造爱读书的好习惯，xx月在店内开展了“爱读书、会读书、读好书”主题读书会竞赛活动;xx月，为冲刺任务、大干四季度、鼓舞人心、激发斗志，在店内组织并举办了职工趣味运动会;全年认真开展 “党员示范岗”创建活动，把其作为加强党员队伍建设的重要抓手、培养优秀党员的有效途径和激发党员干部职工工作热情的重要举措。通过开展一系列活动，有力的促进了支部党建工作和销售及维修服务工作的完成，丰富了职工文化生活，提高了企业人性化关爱及服务水平。
三、用心关爱、真心呵护，做好职工服务，为职工排忧解难
近年来，市场竞争加剧，一线业务繁忙，职工工作压力剧增，为了缓解压力、体恤职工、提高忠诚度。xx党支部积极开展关怀关爱职工活动，利用节日送温暖、夏季送清凉，周末在店内开展“党建+帮带计划”，帮助职工解决周末无人带孩子难题，实现工作与家庭的平衡;企业和职工农户一对一扶贫，实施职工及家属突发灾害救助，对职工生病住院慰问和生日慰问，同时坚持困难职工动态档案管理制度，坚持女职工关爱机制，开展定期谈心谈话活动，了解职工困难，为职工排忧解难，让职工真正感受基层党组织和总公司大家庭的温暖。
四、求真务实、开拓创新，助力基层党支部战斗堡垒作用和公司管理水平的提升
面对严峻复杂、竞争激烈的市场环境，xx党支部在总公司的正确引领下，发挥战斗堡垒作用，广大干部职工顽强拼搏，攻坚克难，主动出击，突破重围，不断开发新的营销手段和渠道，准确把握市场动态，精准研究商务政策，果断采取有针对性的营销手段，助力xx销售和xxx业务的不断推进。一是建章立制、规范管理，为经营的有序开展保驾护航;二是对重要岗位人员从现有的人才队伍中进行选拔提升、培训，力求人岗匹配，初步搭建了年龄结构合理、专业互补、团结奋进的人才队伍;三是持续提升店内中层以上管理干部的综合素质和管理水平。通过日常业务学习、党建知识学习、管理人员能力评估、团队建设学习及活动的开展，努力打造一支团结、高效、锐意、进取的管理队伍。
20xx年，xx党支部将尽职尽责，牢记使命，充分发挥基层党支部在企业经营管理中的战斗堡垒作用，团结带领干部职工奋发向前，为总公司年度总体任务的完成贡献力量。
【篇三】2023年党建工作经验交流发言
中共xx县地方税务局机关党支部现有党员18人，退休2人，离岗2人，在职干部14名，支部书记1名，组织委员、宣传委员、青工委员各1名。
近年来，xx县地税局机关党支部在县局党组、党总支和县直机关工委的正确领导下，以学习贯彻党的xx大精神为主线，以服务系统中心工作为目标，以提高系统党员干部队伍政治思想素质为自任，紧紧围绕加强系统组织建设、思想建设、作风建设、反腐倡廉建设，努力为促进地税事业新发展，实现地税事业新跨越，全面完成服务经济、组织收入各项工作任务提供坚强地组织和思想保证，xx年被中共xx县委评为“先进基层党组织”。
一、崇尚学习拓宽视野增才干
xx县地方税务局以培养能力，激发活力为重点，以造就一支高素质的专业化干部队伍为目标，树立全员学习、终身学习和领导带头学习的理念，积极创建学习型组织，不断加强队伍建设。把加大对公务员的教育培训作为为干部职工谋福祉的一项重点工程来抓。组织开展了以“讲学习始终坚持与时俱进，讲团结悉心凝聚工作合力，讲服务努力践行执政为民，讲实效不断提高行政效能，讲廉洁切实保证清正廉洁”的“加强学习、推动工作”活动。本着缺什么补什么的原则，采取中心组学习、支部学习、机关学习、股室学习、干部职工自学等多种形式，拓宽了视野，更新了知识，提高了干部队伍素质。近年来，共组织和参加各类培训50期，受训人数500余人次，其中：先后选派20余名干部到西安、长沙、大连、北京等地参加省市局组织的培训。有1位被评为省级稽查能手，3人被授予市级岗位能手，有2人受到省局嘉奖，有1位通过注册税务师考试。在全县地税系统已初步建立了一支与科学发展观相符合，与构建和谐地税相适应，与推进班子建设和党的建设伟大工程基本相一致的干部队伍。
目前，在党组织和广大共产党员中深入开展“创先争优”和“三问三解”活动中，xx县地方税务局以科学发展观为统领，以服务科学发展、共建和谐税收为主题，以服务地方经济发展大局为方向，有计划、分阶段、按步骤地大力组织开展争创“人民群众满意基层窗口单位”、“人民群众满意基层优秀单位”和“人民群众满意基层优秀单位标兵。在全系统形成了比学习、比工作、比奉献和学先进、赶先进、当先进的浓厚氛围，进一步巩固和拓展了学习实践科学发展观活动成果，促进了地税事业健康发展。
二、加强基层党组织建设
(一)及时增选补选支部委员，保证支部党组织的健全和完整。xx年全系统机构改革，机关支部根据人员变动情况，及时地布置安排支部进行补选委员，及时健全支部组织。
(二)抓好发展工作，积极发展新党员。充分认识发展工作的重要性，针对系统党员人数多发展空间少的实际情况，加大发展工作力度。遵照机关工委的指示，年初列出发展计划，坚持发展党员工作“坚持标准、保证质量、改善结构、慎重发展”的指导方针，本着即严肃认真，又积极发展、成熟一个发展一个的态度，今年以来我们吸收了两名年轻同志成为中共预备党员。
(三)落实党建工作责任制。坚持以《中国共产党和国家机关基层组织工作条例》为指导，以国家税务总局党组关于加强和改进税务系统党建工作的指导意见(试行)》要求为依据，认真落实党建设工作制作责任制。县局成立了由党组书记为组长的党建工作领导小组，设置专门机构，配备专人，使党建工作有人具体抓、有人具体落实。同时，建立党总支成员联系支部制度，把党建工作各方面的要求融入到系统各项业务工作中去，加强对所属支部党建工作的指导，增强各支部党建工作的主动性，注重党建工作的日常性和长期性。
(四)加强对党建工作检查考核。根据县直机关工委党建工作目标管理考评办法，结合系统工作实际，把党建工作具体化，分解党建工作任务，明确党建工作目标，将党建工作与系统岗位责任制相结合，一并检查、一并考核。
(五)加强党员活动阵地建设。及时建立规范的党员活动室，及时购买相关书籍、辅导读本，不断充实党员学习报刊、杂志和图书，使系统广大党员活动有场所，学习有材料。通过党员活动阵地建设，使系统党员意识、党员形象有了进一步的提高。
(六)认真开展民主评议党员工作。支部按照县直工委和机关党委的布置，制定评议工作方案，对照党员标准，依照“以全面贯彻落实党的xx大精神为指导，以科学发展观为统领，以服务地方经济发展为己任，以‘一个确保、两个提高’为总目标，开展民主评议工作。系统党员围绕着思想信念、为纳税人服务、勤政廉洁等方面认真总结xx年度在思想、工作、学习方面存在的差距。民主评议工作取得了一定的实效，为完成今年各项工作任务打下了坚实的思想基础。通过民主评议，产生了10名优秀党员和优秀党务工作者，并对他们进行了表彰和奖励。机关总支对民主评议党员工作及时进行了总结上报。
(七)抓好党费收缴工作。我们严格按照中组部新的规定及时调整了系统党员收缴标准。按照县直工委的要求，上报了系统党员交纳党费预测表。做到按季收缴、按季划汇、按季公布。全年党费收缴100%地完成了计划任务。
三、发挥党员模范作用，树立文明地税的崭新形象
我们注重把党员干部的思想政治工作同精神文明建设融为一体，与税收工作紧密结合，从小事抓起，从日常工作做起，把发挥党员作用落实到每项日常工作中。
——发挥党员在精神文明建设中的表率作用。认真贯彻落实上级关于实行“两个减负”的规定和要求。在日常工作中进行换位思考，凡事都从纳税人角度考虑，对有关的税收政策、办事程序、各种领购手续以及其它一切与税收工作有关的事项，做到提前公开、事先告知。
——坚持开展“争先创优”和“三联共建”活动，使广大党员在税收征管当中，开拓创新、勤奋工作、乐于奉献。涌现出了一大批优秀党员，在7·18特大洪涝赈灾救灾活动中，我局党员干部积极慷慨解囊为受灾群众捐款10000余元，机关全体党员还和11户受灾村民开展了一对一帮扶活动，为每位受灾户送去了慰问金、生活必需品，并设置了帮扶联系卡，在“三联共建”活动中我局结合联系村的村情，及时拟定了共建计划，给予了赵溪村在基础设施方面、救灾帮扶方面有了极大的帮助，我局以为该村协调水泥30余吨，送去大米220斤，面粉220斤，油110斤，现金4000余元。
——举办丰富多彩的党建活动。坚持不懈开展“三会一课”，严格按制度要求完成了党总支、党支部的民主生活会等党内正常活动。按时足量完成了党费的收缴工作。开展了民主评议党员、民主测评党员干部、社会评议机关作风活动。
——发挥党员在加强征管和组织收入中的作用。在广大党员的带动下，我局的征管工作不断得到加强，组织收入节节攀升。
【篇四】2023年党建工作经验交流发言
_省_镇_社区地处_镇东部，总面积6.87平方公里，户籍人口1万余人，常住人口3万余人，社区目前划分为5个二级网格，社区党委下设7个党支部，有300多名党员。_社区坚持围绕发展抓党建，抓实党建促发展。以推进服务型党组织建设为抓手，统筹社区发展。近年来，_镇_社区党委坚持以人为本，以实现服务型社区为目标，提出了“工作不拒、问题不掩、责任不推、成绩不争、群众满意”的社区服务宗旨，逐步完善“单位化”管理和“网格化”覆盖，着力提升社区党组织社会管理、服务居民的能力，取得明显的效果。
一、搭建功能载体平台，服务渠道畅通便民。从服务功能集成化出发，将一楼建成集服务大厅、计生、民政、社保、合作医疗等为一体的快捷服务平台，二楼建成集健身房、会议室为一体的学习休闲平台。三楼的老年大学、青少年活动中心和妇女儿童之家成为社区各类协议综合活动的大舞台。从服务社区居民规范化出发，在强化服务功能上求突破，让基层设施更“硬”，让社区服务更“软”，让干部由“指挥官”转变为“服务员”，做到“群众动嘴、干部跑腿”，旨在将社区建设成为管理有序、服务完善、文明祥和的社会生活共同体。把社区逐步打造成能满足居民的服务平台，为群众构建一个温馨和谐的大家园。
二、抓阵地建设，提升服务水平。党的性质决定，必须把服务群众作为我盲作的出发点和落脚点，群众在哪里，党的服务就在哪里。为了方便广大党员群众，社区党委新建党员活动中心、安装党员远程电教LED显示屏，完成村级服务场所的全面改造，打造集党群服务中心、党员活动、城市书吧、会议为一体的综合服务平台。党员群众服务中心推行社区干部轮流值日，实行综合服务全程代理代办，为群众提供合作医疗、民政、社保等各类惠农政策代理代办“一站式”服务。
三、强化措施，狠抓落实，努力建设和谐惠明社区。开展帮扶活动，让社区服务“热”起来。通过开展志愿者服务活动，建立弱势群体登记表，定期到党员家中“探亲”、嘘寒问暖，为行动不便党员送学上门，并定期为孤寡老人和弱势群体服务。开展文体活动，让社区居民“乐”起来。我们以满足群众不断增长的精神文化需求为导向，以民俗民情为依托，创造了独具特色的社区文化。通过完善社区老年学校，妇女儿童之家，青少年活动中心，广泛深入的开展丰富多彩、健康向上、群众普遍参与的精神文明共建活动。
