主题教育调研活动方案精选四篇


活动方案 2024-01-27 17:17:32 活动方案
[摘要]方案是从目的、要求、方式、方法、进度等都部署具体、周密,并有很强可操作性的计划。“方案”,即在案前得出的方法,将方法呈于案前,即为“方案”。以下是为大家整理的主题教育调研活动方案范文(精选6篇),欢迎品鉴!

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主题教育调研活动方案1

  一、指导思想

  为认真贯彻落实大安市教育局《关于全面深入开展主题教研活动的指导意见》《大安市中小学课堂教学改革方案》的文件精神,我校深入开展课堂教学改革,以主题教研为龙头,以研促教,以教辅研,教研与教学互相促进,共同提高,并以主题教研为途径引领教师专业成长。

  在主题教研活动中,帮助教师解决课堂教学中共性较大的问题和前瞻性问题,并找出自身存在的诸多影响个人发展的思想问题,极大释放自身潜力,主动参与主题教研活动,做到人人是研究者、人人有教研主题、人人有教研成果。从而形成教师之间合作、交流、探讨、共享的教研活动机制和模式。

  二、研究内容

  1、常规教学过程中生成的有研究价值的教育教学问题或困惑作为主题教研的主线,促进教学工作的开展。

  2、以课例为为载体,引领老师的专业发展,提高教师的课改适应能力。

  3、引导教师主动反思自己教学实践过程,积极探索教学过程中的实际问题,不断提高自己的教育教学能力。

  工作目标

  1、理论提升

  以新课程改革为指导,组织广大教师认真学习现代教育理论,用新理念武装头脑,在学习中研究,在研究中学习和提高。使广大教师端正教育思想,进一步更新教育观念,树立正确的教育观,学生观,改进教学方法,转变学生学习模式,培养学生自主学习、合作学习、探究学习,为学生终身发展奠定基础。

  2、关注学生

  主题教研要面向全体学生,适合于不同学生的学习需求,探索使每位学生都能得到充分发展的课堂教学途径,实现课堂教学的有效性。

  3、能力提高

  以课堂教学实践为载体,通过教师与教师的互动与交流,提高教师的课堂教学能力和研究能力。

  4、总结成果

  通过主题教研解决新课程改革中存在问题和困惑,总结课堂教学的成功经验,形成不同课型的不同教学方法,总结出适合我校的有效教学模式。

  三、实施策略

  (一)加强领导,明确责任。

  为使我校主题教研活动扎实有序的开展,学校建立以校长为组长,教导主任、教研组长为成员的主题教研工作领导小组。

  1、主题教研工作领导小组。

  组长: 

  副组长: 

  组员:各学科教研组长。

  2、具体分工。

  肖校长:语文组音体美组

  蔡校长:数学组政史地组

  王xx:外语组

  李xx:理化生组

  (二)强化管理,有效实施。

  1、各教研组认真制定可行的教研组主题教研活动方案和个人方案。教导处要组织各教研组长在本组内讨论确定教研主题,制定主题教研方案。在学校主题教研领导组指导下,认真实施工作方案,落实活动计划,完成教研任务。

  2、各教研组负责人及教师必须在主题教研过程中严格执行下列规定

  (1)、各教研组按时完成主题选题和主题活动方案的制定。

  (2)、严格按照主题教研工作实施步骤,组织教师围绕主题开展听评课活动,认真填写主题教研活动记实。

  (3)、各教研组长要组织本组教师进行集体备课、讲课、评课、反思、交流等一系列教研活动。并负责组织督促教师撰写整理相关材料及材料的收集上交。

  (4)主题教研领导小组成员,要经常深入教学第一线,参与到主题教研活动各个环节中去,组织备课、听课、研讨、反思交流等一系列活动,严格把关,加强督导,切实把主题教研工作落到实处。

  实施步骤

  1、确定主题和主题方案的制定,20xx年2月27日——20xx年3月5日围绕“教师指导下,学生学习方式的.转变”为主题,各教研组长组织确定本组的分主题并制定主题活动方案。

  2、专题学习,课堂印证阶段,20xx年3月6日——20xx年5月28日

  (1)教研组组织“每人一节公开课活动”,提前安排好公开课日期、主讲人、课题和课时,并报教务处,以便检查,围绕主讲教师所研究的分题和课堂评价标准进行。

  (2)各组推荐一名教师做校级教研公开课。

  4、阶段总结,成果汇报阶段,20xx年6月1日——20xx年7月1日

  (1)、结合教育局主题教研工作评比活动,认真总结,组织成果汇报。

  (2)、继续开展主题研究活动,认真填写“主题教研活动记实”。

  五、保障措施

  1、组织领导到位。

  为使我校主题教研活动扎实有序的开展,学校建立以校长为组长,教导主任、教研组长为成员的主题教研工作小组。

  2、资金保障到位。

  学校为主题教研活动提供物质保障和资金支持。建立电子备课室,订购主题教研相关书籍及教育理论刊物。

  3、过程管理到位。

  学校对教研组和教师“主题教研工作”全程跟踪,确保各阶段工作落到实处。

  4、奖惩措施到位。对教研活动开展有实效的教研组给予1000元的奖励,承担校级教研课的教师在评职进称时加一分。

主题教育调研活动方案2

  一、指导思想

  按照中央、省委、市委和区党工委部署要求和《开发区党工委关于在全区开展“不忘初心、牢记使命”主题教育的实施意见》安排,区党工委领导班子开展“不忘初心、牢记使命”主题教育,以深入学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想为统领,围绕“守初心、担使命,找差距、抓落实”的总要求,率先垂范,带头沉到一线、深入基层开展调查研究。

  二、调研安排

  领导班子示范带动全区各级党员领导干部了解民情、掌握实情,推动问题在一线发现、矛盾在一线化解、作风在一线改进,为全区主题教育扎实开展到基层调研作出示范、作好表率。

  (一)调研课题。9月中下旬,根据区党工委《实施意见》的要求,····领导班子结合分管工作、职能职责和当前正在做的事研究确定调研题目。调研题目重点是“五个围绕”(围绕学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想和习近平总书记重要讲话、重要指示批示精神,特别是习近平总书记视察山东讲话强调的“四个扎实”要求和为基层松绑减负问题,围绕稳增长、促改革、调结构、惠民生、防风险、保稳定方面存在的问题,围绕打好“三大攻坚战”、推动乡村振兴、开展扫黑除恶、实施新旧动能转换重大工程、推进“双招双引”、优化营商环境、提升基层治理水平等方面存在的问题,围绕基层党组织软弱涣散、党员教育管理宽松软、基层党建主体责任缺失等问题,围绕弘扬沂蒙精神、密切党群干群关系等方面确定),并制定区领导班子成员个人调研方案。

  (二)深入调研。重点安排在10月份进行。领导班子要安排一定时间,到基层开展蹲点调研。调研方式采取座谈交流、“四不两直”等方式,分批次到联系镇、分管部门单位、软弱涣散基层党组织帮包联系点、脱贫攻坚联系点、结亲连心联系点等开展蹲点调研。调研既可专题开展,也可结合到镇参加会议活动、检查督导工作等进行。

  (三)调研成效。10月中下旬,领导班子要梳理汇总调研情况,分析症结,研究办法,形成调研报告,转化调研成果。10月底前,召开   领导班子调研成果交流会,对调研发现的疑难复杂问题集体研究,拿出破解难题的实招硬招,形成具体化、精准化的工作方案。

  (四)专题党课。在学习调研的基础上,10月中旬,制定领导班子成员讲专题党课计划;11月上旬,书记为全区党员干部讲专题党课,其他班子成员到分管领域、联系点或农村、社区、企业、学校等基层单位讲党课。专题党课作为检验学习教育、调查研究成效的重要标尺,要精心准备、严格把关,做到学习成效不明显的不能讲,调查研究不深入的不能讲,问题查找不到位的不能讲,思路措施定得不实的不能讲,内容不聚焦的不能讲。

  三、有关要求。

  领导班子到基层调研要统筹安排时间,轻车简从,不搞层层陪同,不增加基层负担,不打招呼、不开汇报会、不扎堆调研,做到一竿子插到底,切实掌握第一手材料,防止为调研而调研、作秀式调研。

主题教育调研活动方案3

  为确保公司“不忘初心、牢记使命”主题教育调查研究工作扎实开展,取得实效,按照公司党委《“不忘初心、牢记使命”主题教育实施方案》部署,现就做好调查研究工作制定如下实施方案。

  一、指导思想

  以新时代中国特色社会思想为指导,以掌握情况、发现问题、解决问题为目的,聚焦“守初心、担使命,找差距、抓落实”的总要求,牢牢把握理论学习有收获、思想政治受洗礼、干事创业敢担当、为民服务解难题、清正廉洁做表率的具体目标,围绕公司经营管理工作中存在的问题和困难开展调研,推动解决影响制约公司发展、职工群众反映强烈的突出问题,不断提升公司高质量发展水平,切实增强职工的获得感、幸福感、安全感。

  二、组织领导

  为认真贯彻中央、省委、厅党组和公司党委对主题教育调查研究的有关要求,扎实开展调查研究工作,公司成立专题调研组,组成人员如下:

  组长:党委书记

  副组长:党委副书记、总经理

  成员:

  调研组成员每周要至少利用1天时间采取座谈讨论、实地走访等形式,扎实开展专题调查研究,切实把学习成效转化为做好本职工作、推动事业发展的生动实践。

  三、调研内容

  重点围绕以下12个方面开展调研:、扫黑除恶专项斗争、安全维稳、信息化建设、资金安全、干部队伍建设、廉政风险隐患、党建与业务工作融合。

  四、工作要求

  (一)坚持问题导向。调研组成员要坚持以掌握情况、发现问题、解决问题为目的,结合学习和分管工作,主动认领分管领域的调研内容主题,避免重复调研、扎堆调研,开展调研要深入基层、深入职工、深入实际,掌握第一手材料。

  (二)坚持统筹兼顾。调研组要坚持边学习教育,边调查研究,边解决问题。把调查研究与开展总书记对我省重要指示批示贯彻落实情况“回头望”结合起来,与落实追赶超越和“五个扎实”要求结合起来,与推进“两学一做”学习教育常态化制度化、“讲政治、敢担当、改作风”常态化长效化结合起来,与直面严峻市场形势、推动年度各项目标任务完成、实现高质量发展结合起来,确保调研工作取得实实在在的成效。

  (三)做好组织工作。各党支部及所辖的部门在调研组开展调研时,要围绕主题真实反映问题、客观提出意见建议。公司党委巡回指导组要全面掌握各党支部主题教育进展情况,及时指出存在问题,确保公司主题教育扎扎实实开展。调研结束后要形成调研报告,公司党委要组织召开调研成果交流会,确保把调研成果及时转化为工作建议、落实举措、发展成果。

  (四)力戒形式。坚持以良好作风开展主题教育,调查研究不搞“作秀式”“盆景式”和不解决实际问题的调研,确保调查研究取得实实在在的效果,以实际行动践行集中整治形式、官僚工作的部署要求。

主题教育调研活动方案4

  调查研究之风是我党的传家宝。为了进一步全面贯彻落实党的十九大精神和县委主题教育要求,我校积极开展主题教育调研活动,带领干部职工扑下身子、沉到一线,从而解决实际问题,扎实推动工作,现制订调研方案如下。

  一、时间安排

  9月下旬至10月中询

  二、调研内容

  1.如何进行安全饮水工程水源水池的管护,以王家坪村为例。

  2.如何开发利用全县红色资源建设现场教学基地

  三、调研方式

  (一)座谈会。分层次组织调研对象召开座谈会,听取领导班子和党员干部群众意见建议。

  (二)个别访谈。深入群众家中开展个别访谈,征求意见建议。

  (三)实地走访。深入基层一线中,认真收集调查对象的基本情况、存在问题或意见建议,深入了解问题的突出矛盾困难,梳理形成问题清单。

  四、调研安排

  1.第一组:

  组长:----

  成员:--------------------------------

  调研课题:乡村安全饮水工程中水源水池管护问题研究

  第二组:组长:------

  成员:--------

  研究课题:关于开发利用红色资源建设现场教学点的问题研究

  五、有关要求

  (一)把握基本原则。全面贯彻党的十九大精神,坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导,用党的最新理论武装头脑、推进工作,坚持问题导向、需求导向、效果导向,让各项任务落下去,让惠及干部职工群众的各项工作实起来,推动上级决策部署在基层落地生根。

  (二)切实解决问题。坚持从群众来,到群众中去的工作方法。深入基层一线、群众中间,察实情、办实事、解难题。向基层学习、拜群众为师,做到深入实际、深入群众,摸实情、讲实话、出实招、见实效,全面了解情况,精准抓住难关和痛点,切实解决实际问题。

  (三)形成调研报告。调研结束后,各调研组认真撰写调研报告,列出问题清单,拿出破解难题的实招、硬招,推动各项工作安排落实落地,把调研成果转化为解决问题的具体行动。

  (四)严格纪律规定。在调研中,要严格遵守党的政治纪律、工作纪律、廉洁纪律,严格执行中央八项规定精神,切实做到轻车简从,切忌走马观花,不干扰基层工作,不影响干部职工正常生活,不影响群众正常生产活动。

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