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第1篇: 联系群众不够密切的整改措施
这次党的群众路线教育实践活动的主要任务集中在作风建设上,要集中解决形式主义、官僚主义、享乐主义和奢靡之风。中央“四风”问题危害极大,是严重损害党的肌体的“毒瘤”把解决“四风”问题作为教育实践活动的重点,抓住了要害,找准了穴位。整改落实阶段是取得整个教育实践活动成果的关键阶段,做好这一阶段工作,对于推进党的群众路线教育实践活动,确保活动取得实效具有重要的现实意义。网站支部在搞好学习教育的基础上,积极开展了“四对照四检查”活动,通过群众提、自己找、上级点和互相帮等形式,认真找准和查摆自己在“四风”方面存在的问题,深刻进行党性分析和自我解剖。对查找出来的问题,扎扎实实搞好集中整改,确保教育实践活动圆满完成。支部在查摆的过程中,查找出的问题主要表现为:
一是学习不够深入,学习热情不高。包括对政治理论和业务知识的学习不够,学习的主动性不高,浅尝辄止,学习上还存在应付思想。特别是工作忙的时候,终日埋头于纷繁复杂的事务堆里,对于党的新政策学习不够理解不深,致使理论根基不实,不能很好的用科学的理论武装自己,学习只限于份内的科目,没有从教育学习的广度和深度上下功夫。并且理论学习联系实际工作不够,由于学习的目的不够明确,导致学习归学习,理论和实际相脱节。能很好的运用和指导工作实践。二是个别同志独立工作能力有待进一步提高。工作水平有限,不能很好的承担份内工作,办事效率较低,创新意识不够,进取心不强,安于现状。往往是领导安排什么就做什么发,临时性的工作和活动较多,全盘谋划工作能力和独立工作能力还比较欠缺。
三是有的通知工作不够严谨、规范,工作责任心和执行力需进一步加强。个别同志在工作上存在安逸、满足现状、得过且过,混日子的思想,缺乏责任心和进取心,敬业精神差,工作敷衍了事、消极应对,办事推诿拖拉,缺乏与时俱进和开拓创新精神,在工作中大事做不来,小事不愿做等,对各类规章制度执行有时不到位。
四是个别同志工作纪律有时坚持不够。存在懒散和自由主义现象,自我要求不严,上下班时间有时坚持不好。工作状态上精神懈怠、因循守旧、不思进取等等。
针对查摆出来的问题,支部制定了以下整改措施:
一、召开专题组织生活会。通过召开高质量的支部专题组织生活会,认真开展批评与自我批评,深入剖析、发现问题。在专题组织生活会上,每一位党员都能严格对照党章和中央八项规定及省里有关文件精神,结合履行职能职责,扎实开展“四对照四查摆”活动,提出了自己在理想
信念、宗旨观念、组织纪律、思想作风、工作作风等方面存在的问题,从人生观、世界观、价值观上作自我剖析。支部书记带头剖析,率先进行批评与自我批评,给广大党员带了好头,其他党员也能敞开心扉,坦诚剖析自己,勇于批评他人,大家本着“有则改之,无则加勉”的态度,虚心听取,使专题组织生活会始终在严肃、认真、和谐的气氛中进行。通过此次专题组织生活会的召开,查找了自身存在的问题,提出了今后的整改方向,使广大党员干部受益匪浅,进一步提高全体党员干部的思想认识。
二、制定落实整改措施。在查摆出主要问题的基础上,认真总结学习前几个阶段取得的主要经验,征求各方面的意见和建议进行认真分析研究,制定整改措施,明确整改重点,落实整改责任,认真进行整改。针对党员个人和支部的相关问题,自上而下制定整改措施。党员领导干部的整改,要为其他普通党员干部做表率。着重从树立群众观念和宗旨意识方面,从解决群众困难问题,为民办实事方面,从严格执行廉洁自律各项规定、保持党员干部清正廉洁等方面进行整改。要求将落实整改承诺事项通过多种途径向社会进行公示,听取群众意见,接受群众监督、社会监督和舆论监督。
三、切实解决突出问题。分析查摆出来的问题,要严格按照整改措施逐一整改解决。通过加强理论和业务知识学习,转变工作作风,提高服务质量和水平;积极更新观念,创新整治思路、整治手段和监管机制;密切联系群众,带头服务群众;坚持以公平促公平,以透明促廉洁,不断提高严格公正廉洁执法水平;严格遵守廉洁自律各项规定,自觉规范从政行为等方面,切实解决群众关注和查找出来的各项问题。
四、建立长效机制。围绕以为民务实清廉为主要内容的党的群众路线教育,着眼长远,建章立制,有针对性地完善制度,积极稳妥地推进机制创新,形成联系群众服务群众的长效机制。把落实整改措施和建章立制结合起来,巩固好教育实践活动的成果,按照“为民务实清廉”的总体要求,围绕“提升党性修养、加强基层组织、服务人民群众、促进各项工作”的总体目标,切实解决广大党员在思想、作风、组织、制度和廉政等方面存在的突出问题。
第2篇: 联系群众不够密切的整改措施
在这次党的群众路线教育实践活动中,人事科全体同志认真学习有关文件和材料,结合人事工作职责,在自我对照检查的基础上,认真查摆“四风”等方面所存在的突出问题,制定切实可行的整改措施,确保达到修正错误纠正缺点、提高工作成效的目的。先将本科室“四风”问题查摆及整改措施汇报如下:
“四风”等方面存在的突出问题
通过认真深挖查摆,本科室同志在“四风”等方面,存在以下五个突出问题。
(一)在形式主义方面。学风不够端正,学用时有脱节;时有“学而不习”现象,文件资料看一遍了事,没有深入地学习理解,流于形式;思想上对形式主义的抵制不够坚决。
(二)在官僚主义方面。长期主要从事人事工作,深入基层调查研究不够,对基层情况了解不够。
(三)在享乐主义方面。有时安于现状,缺乏较强的忧患意识和创新精神。特别是近年来,思想上存在“求稳多、求进少”倾向,缺乏“踏石留印、抓铁有痕”的工作劲头。
(四)在奢靡之风方面。艰苦奋斗精神有所弱化,勤俭节约意识不够强烈,下班后忘关电脑、文件重印浪费纸张等现象时有发生。
(五)其他方面存在的问题。一是理论学习不够深入,理论与实际联系不够紧密,对理论学习只满足于完成“规定动作”,看文件、读材料,静下心来仔细研读不够;阅读马克思主义、毛泽东思想、邓小平理论、“三个代表”重要思想、科学发展观原著少,学习时看得多思考少、浏览多记住少、学的多用的少。二是宗旨观念不够牢固,全心全意为人民服务的宗旨观念有所淡薄,有时不能正确对待一些批评意见。三是服务水平有待进一步提高,人事工作是为全局职工服务的,工作中主动服务的意识还不够强,对细节的追求还不够。
整改措施:
一、坚持学用结合,学以致用,经典著作反复学,带着问题学,养成深入研学的习惯;严格要求自己,求真务实,坚决抵制形式主义,不随波逐流、不跟风赶浪;
二、多寻找并创造机会,下基层,接地气,多到基层国土所走访调查,拒绝“闭门造车”的工作作风,密切联系群众,切实转变作风;
三、多做总结式思考,查漏补缺,在稳步的工作中寻求创新;科学安排工作时间,调整好工作状态,提高工作劲头,进而提高工作效率;
四、勤俭节约从身边小事做起,节约用电、节约使用纸张等办公用品,人走即断电、停空调等;
五、加强理论学习,坚定理想信念;提高党性修养,扎牢宗旨意识;改进工作方法,提高服务水平。
总之,在以后的工作中,人事科全体同志将利用好这次深刻查摆“四风”等突出问题的机会,认真落实整改措施,切实解决突出问题,达到预期实效。请予以监督!
第3篇: 联系群众不够密切的整改措施
一、解决涉及民生问题的差距大。
整改措施:一是梳理涉及人社部门的民生问题。二是明确责任部门,具体细化到人。三是责任部门和责任人制定解决措施。四是设定解决落实时间表,按推进时间点督促检查完成情况。五是制定考核办法,对解决民生问题不力、完不成任务的进行处罚。
二、对群众反映的突出问题解决不力。
整改措施:一是制定解决方案,落实专人负责。二是根据突出问题及时提出解决方案。三是按解决方案限期解决。
三、对群众诉求解决不及时。
整改措施:一是积极受理群众诉求,二是及时针对群众诉求展开调查。三是根据调查情况及时提出解决方案。四是根据解决方案及时解决到位。五是反馈解决情况。
四、社保、医保宣传不力。
整改措施:一是成立宣传工作领导小组,制定宣传方案。二是印制政策宣传手册、宣传单。三是在电视台开展政策讲座和利用LED显示屏制作政策宣传条目。四是到参保单位开展宣讲活动。五是利用节日或农民工返乡开展宣传活动。
第4篇: 联系群众不够密切的整改措施
根据对联系服务群众工作的督查反馈情况,我部认真进行了自查并针对查找的不足作出整改措施。
一、存在的问题
一是对党的群众路线理论的学习和把握有待加强。对于人民群众的定位不够准确,对于我党关于群众路线的基本理论、做好群众工作的宝贵经验,尚且不能很好地融入到工作当中,有时候也会犯教条主义错误、本本主义错误,灵活性有待加强,亟需沉下心来学习党关于人民群众的理论知识。
二是思想认识仍需提高。思想上重视不够,个别同志存在敷衍应付的思想倾向,没有把入户联系摆到重要的位置,对开展活动的目的、意义有待加深理解。对于其他部门、同志们的优秀工作经验借鉴不够准确和丰富。
三是工作方法需要改进。个别同志局限于打电话了解基本情况的现状,不能够扑下身子真正走入群众当中,对于群众反映的困难和问题,不能及时给予协调解决。
二、整改措施
一是强化理论学习,提高自身素质。注重理论联系实际,学以致用,学用结合。正确处理联系群众和工作两者关系,把联系、服务群众自觉融入到工作中,把党的群众路线深入每个人的脑海中。
二是改进工作方法,提高工作效能。拓宽思路,创造性地开展工作。弘扬求真务实的优良作风,按照上级要求,不折不扣地深入基层开展走访联系,确保每一个联系户都走到见到,真正将联系卡发放到联系户手中,了解所联系户的基本家庭情况和存在的困难与问题,部机关定期收集汇总各类问题,建立工作台账,限期办理。
三是增强“自重、自省、自警、自励”的意识,要讲党性、重品行,自觉接受纪律和法律约束,自觉做到为民、务实、清廉,树立对人民负责的形象,要保持共产党人的简朴风格,发扬艰苦奋斗作风,切实为群众多办实事好事。