医院党支部书记抓基层党建述职报告【4篇】


述职报告 2024-01-25 12:48:17 述职报告
[摘要]述职报告的目的在于总结经验教训,使未来的工作能在前期工作的基础上有所进步,有所提高,因此述职报告对以后的工作具有很强的指导作用。以下是小编整理的医院党支部书记抓基层党建述职报告范文(通用6篇),仅供参考,希望能够帮助到大家。

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【篇1】医院党支部书记抓基层党建述职报告

  20xx年,我院党建工作按照卫计委党委工作部署,坚持以邓小平理论和“三个代表”的重要思想为指导,以深入学习贯彻党的十九大精神为主线,以开展党的群众路线教育实践活动为重点,认真加强党的思想建设、组织建设、作风建设和制度建设,以“病人利益第一,提高服务质量质量”为宗旨,在医疗改革中,锐意改革,开拓进取,勇于实践,充分发挥了党支部的战斗堡垒作用和共产党员的先锋模范作用,确保了我院工作的顺利开展。现将今年上半年的工作情况汇报如下:

  一、积极探索党建新思路,促进医院行风建设良性发展

  (一)在思想建设方面,医院积极探索改进党员、职工思想政治工作的方法,加强领导班子建设,坚持定期中心组学习,努力构建“学习型的支部班子”;建立和完善了一系列党的工作制度,为提高班子整体素质,改进工作作风,提高执政能力和领导水平奠定了良好的基础。

  (二)在加强党员职工的教育管理方面,采取既单项灌输又纵横渗透的方式,以多种形式广泛深入地开展学习贯彻《党章》和社会主义荣辱观教育,加强对党员职工的法制教育、警示教育和职业道德教育。同时,利用中层干部例会,对党员干部进行集中授课;利用“三好一满意”主题活动,弘扬医院精神,树立和宣扬先进典型,展示医院的前景、报道医疗动态以及医德医风建设方面的信息,加强医院文化建设,切实提高党员职工思想政治素质。

  (三)在组织建设方面,院支部始终把加强组织建设作为一项基础性工作来抓,今年3月上旬,在卫计委党组的指导下,我院顺利的进行了新院长的任命工作,并把业务精、党性强的的党员选进支部班子,支委及领导班子按照“抓党建、带队伍、促发展”的思路,认真落实“一岗双责”。积极主动、创造性地开展工作,成为党组织在我院各岗位的坚强战斗堡垒和密切联系党员群众的桥梁纽带和领导核心。

  (四)加强党风廉政建设和行业作风建设。为深入推进党风廉政建设,建立了以支部书记为组长的党风廉政建设工作领导小组,明确党支部书记为落实“两个责任”的第一责任人,强化支部书记抓党风廉政建设的主体责任、领导责任;结合卫计系统开展的“医药购销及医疗服务中突出问题专项整治”活动,在中层会上召开了落实“两个责任”交责会暨集体约谈会,向各科室负责人签了责任状并公示;同时,加大宣传教育,明确工作重点,强化社会监督,取得了显著效果。

  二、以“五个基本”为基础,推动医院整体工作全面发展

  我院在规范“五个基本”的同时,切实加强党组织建设,进一步解放思想,规范党建工作,根据各级党组要求,认真开展工作。

  (一)依托载体,扎实开展基本活动。

  医院的党建离开医疗活动,就没有生命力,就失去了“党建”的意义。按照上级党组的要求,我院结合“五个基本”、“创先争优”、“三好一满意”等活动主线,开展一系列主题活动。20_年“5.8”红十字纪念日,我们在辖区内开展了义诊和“院外急求培训”、“5.12”护士节,我们组织了护理技能比赛、20_年5月进行全院医生“心肺复苏培训”等一系列主题活动,增强了全院广大干部职工医疗安全意识,规范了医疗服务行为,确保了医疗安全;通过“最美医务工作者”评选活动,切实把广大干部群众的思想统一起来、活力激发出来、力量凝聚起来、思路丰富起来、推动医院综合实力又上新台阶。

  (二)积极创新,坚持完善基本制度。

  医院的党建活动融入到整个医院的发展中,一方面医院党支部认真落实党建日常制度,尤其是民主生活会制度。另一方面,医院不断强化制度建设,落实工作责任。重新制定规范了组织纪律、请假制度、考核制度、奖惩制度病下文,使医院基础管理工作得到了进一步加强,形成了岗位有职责、工作有考核、考核有标准、奖惩有措施的管理体系,各项工作效率大大提高。

  (三)大力开展党员志愿者服务活动。

  党支部建立党员志愿者服务队花名册,组织志愿者到所属辖区进行义诊、健康教育宣讲、医保政策普及,让百姓能够在家门口解决小毛病,为周边的百姓办实事。党支部本身一直将工作重点放在服务社会的工作上,并且积极引导和支持医院回报社会,广泛参与政府组织的公益事业,医院将社会效益放在医院发展规划中的首位,适时开展公益活动,扩大正面的社会影响力。党员在社会活动中以身作则,起到先锋模范带头作用,发挥党员的先进性,带动群众投身社会公益事业。

【篇2】医院党支部书记抓基层党建述职报告

  院党委:

  20xx年度,外科第二党支部在院党委的坚强领导下,认真学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想、党的十九大精神以及省、市、县重要文件精神,树牢“四个意识”,坚定“四个自信”,坚决做到“两个维护”,加强党员教育和监督管理,扎实推进“两学一做”学习教育常态化制度化,提升支部党员的整体政治素质,进一步提升支部党建工作水平,现将20xx年度抓党建工作述职如下;

  一、各项工作开展情况

  (一)履行支部书记责任,推动开展党建工作

  作为党支部书记,认真履行“一岗双责”,年初制订了支部年度工作计划,做好业务工作的同时,按照签订的《党建工作目标责任书》内容,对照20xx年度“两学一做”学习教育实施方案、“三会一课”学习计划,抓好党建工作安排部署,认真完成了院党委的工作安排部署。

  (二)提升党员政治修养,积极开展学习活动

  认真开展“不忘初心、牢记使命”主题教育,不断深入理解习近平新时代中国特色社会主义思想精髓,学习贯彻《中国共产党支部工作条例(试行)》,贯彻落实省委十一届三次、四次全会、市委四届六次、七次全会等决策部署,激励引导广大党员勇于担当作为,以求真务实作风提升政治素质及思想觉悟。

  (三)强化组织构建,加强队伍阵地建设

  支部坚持“三会一课”“5+N"固定会议模式,按照院党委要求及时召开组织生活会,坚持开展批评与自我批评促团结,              严格落实民主评议党员、谈心谈话等制度,院“七一”党员大会上,支部5名党员受表彰;每位党员均下发了《中国共产党章程》《习近平新时代中国特色社会主义思想知识手册》《党建基本理论知识和基本常识手册》等党建学习资料;20xx年8月党支部有一名老同志退休组织关系转入了退休支部,1名同志因调动组织关系转入了医护办支部,新转入支部4名党员,进一步壮大了党员队伍;党费收缴有序开展;

  党建经费管理工作在院党委指导帮助下,逐渐规范;进一步丰富了党员主题党日活动,组织党员观看了《厉害了!我的国》《邹碧华》等多主题影片;带领支部党员同志深入鱼山村开展脱贫攻坚“六个一”活动。

  (四)加强党风廉政建设,提高党员拒腐防变能力

  按照与院党委书记签订的《党风廉政建设责任书》要求,20xx年召开4次党风廉政建设相关会议,开展4次,反腐倡廉教育,重点开展了反面典型警示教育,组织观看《荣辱两重天—熊晓平、钟长鸣违纪违法案件》警示片,提高廉洁教育的震慑力。指导支部党员及所辖科室职工填写廉洁风险点排查表进行自我排查,发挥了党组织模范带头作用。 

  (五)注重党的意识形态工作建设

  围绕意识形态工作责任制,立足党建工作重点,注重思想教育引领,20xx年支部通过扎实开展“三会一课”学习教育、“不忘初心、牢记使命”主题教育等,不断增强了党员政治修养,坚定了党员理想信念。以院党委开展“大学习、大讨论、大调研”活动、“改进作风、服务群众工作、“三亮三比”活动等为契机,将意识形态工作开展融入共同开展,增强了党员为民服务意识和能力。

  二、工作方面存在的不足

  (一)支部书记抓党建工作能力还不高。支部班子在党建工作方面花的时间偏少,主要把精力集中放在业务工作上,对党建工作只是应付、被动地去做,对党建工作组织不力,抓得不紧,在传达执行上级文件精神决策部署时,没有完全贯彻落实。

  (二)工作上缺乏协作和担当意识。临床科室党员由于整天忙于业务工作,忽视了深入群众面对面的交心谈心,在党务工作上相互之间沟通协调不够,深入群众开展工作频率不高,不利于听取广大群众的心声,在很大程度上制约了支部的发展。

  (三)党员队伍发挥先锋模范作用不够明显。有的党员满足于“平平淡淡”,在遵守党的纪律、维护党的形象方面信奉“既不出事、也不多事”,有的党员在参加党员活动、履行党员义务时积极性、主动性不够,在党风廉政建设方面没有发挥好监督作用。

  三、整改措施

  1.加强思想重视。支部班子要充分认识到开展党组织生活的重要性,提升党建工作责任意识,严格落实“一岗双责”。 

  2.注重精细谋划。在工作谋划上,多与普通党员谈心谈话,深入基层了解普通党员及群众的真实想法,细化党务活动措施,增强党建活动的针对性、吸引力。

  3.加强党员教育管理。严格落实党员教育,积极将党员积分制管理制度用活。   

  20xx年已经过去,反思过去,总结经验教训、我觉得需要完成的事情还很多,新的一年里,在院党委的领导下,在习近平新时代中国特色社会主义和党的十九大精神指引下,支部将对业务工作和党建工作两手抓,两不误,撸起袖子加油干,围绕医院中心工作,提高认识、解放思想,推动支部党建工作跨上新台阶。

【篇3】医院党支部书记抓基层党建述职报告

  各位领导,同志们:

  20xx年,在卫计局党委的领导下,我作为医院党建工作第一责任人,认真履职尽责,牢固树立“四个意识”,认真落实各项工作制度及中央八项规定,坚持一手抓党建一手抓业务,在医院的发展中,充分发挥了党支部的战斗堡垒作用,现将今年党建工作情况述职如下:

  一、工作开展情况

  (一)、认真组织实施“大学习、大讨论、大调研”活动

  组织传达学习了党的十九大,习总书记来川视察讲话精神、省委十一届三次全会等重要会议精神,迅速掀起“大学习大讨论大调研”活动热潮。并结合医院工作实际,通过到公共卫生服务工作现场、到联系帮扶的小湾子村、到临床一线,开展大调研,大走访,确定了如何持续规范开展公共卫生服务,如何持续提高服务质量,如何做好脱贫攻坚工作的调研课题,以调研讨论的成果推进工作开展,切实提升了活动实效。

  (二)、持续深化党务公开工作

  我院高度重视党务公开工作,以坚持正确方向、坚持发扬民主、坚持积极稳妥、坚持依法依规为指导原则,以《中国共产党党务公开条例》为依据,成立了党务公开领导小组,制定了党务公开实施方案,合理确定公开范围,全面实行动态公开,将医院收支情况、经费使用情况、设备采购情况及时向职工进行了公示,大大提高了管理的透明度,得到各界的广泛认可。医院于20xx年被区总工会评为党务公开、民主管理先进单位。

  (三)、严格落实党内生活制度

  定期组织召开了党员大会、支委会,按时上党课。通过每季度主持召开党员大会和支部委员会,传达学习党的路线、方针、政策和上级党组织的决议、指示,研究党员教育管理和发展党员工作,处理党支部日常事务和研究落实措施。党课每季度召开了一次,采取了专题辅导、研读原文原著等学习形式,加强支部党员的理想信念教育。

       (四)、按时收取缴纳党费

  我支部在局党委的要求和严格管理下,对每名党员按时按标准收缴了党费,并及时上交到局党办,党费收缴做到了账目清楚、账款相符,交费收据在公示栏进行了长期公示。

  (五)、积极做好城乡党建结对共建工作

  根据局党委党建工作统一部署,我院支部与XXX卫生院、XXX卫生院党组织积极开展互帮互助互学活动,以结对共建为载体,不断巩固和发展各自党建工作的一些特色做法,拓宽活动的内容和范围,发挥各自的优势,以我支部口腔专科业务特色为切入点,努力实现资源共享、优势互补、互相促进、共同提高。

  (六)党员队伍建设情况

  支部现有党员21名。其中在职党员10名,退休党员9名,已辞职未转走组织关系党员2名;按照“坚持标准、保证质量、改善结构、慎重发展”的工作方针,今年从3名入党积极分子中发展了1名预备党员,发展过程严格按照了党员发展规定程序办理,切实保证了党员发展质量,为组织补充了生力军。

  二、存在的不足

  1、支部新鲜血液补充不多,创新动力不够。

  2、个别同志对党建工作重要性认识不足,影响了党建工作的正常开展。

  3、党建工作运行机制和工作方法还不能完全适应新的形势。

  4、大部分党员是医院业务骨干,业务工作繁重,党务工作履行职责不到位。

  5、退休党员组织生活到位率低,工作开展困难。

  三、下一步打算

  20xx年支部党建工作取得了一定的成绩,但与组织的要求还有不小的差距,针对存在的问题,我将认真反思,加以改进,具体工作打算如下:

  一是抓载体,强管理,推进“五好”党支部建设。保持清醒头脑,进一步统一思想认识,增强问题整改的紧迫感和自觉性。

  二是创新党员职工教育方式,加大职工培训力度,重点在临床一线的专业技术人员中发展党员。

  三是抓队伍,重学习,进一步提高解决问题能力水平,不断探索总结经验,切实提高工作综合能力,使医院各项工作再上新台阶。

  以上是我对今年抓党建工作的基本情况汇报,不足之处,敬请评议,谢谢大家。

【篇4】医院党支部书记抓基层党建述职报告

  2021年,我院党建工作以党的xx届x中全会和xx大精神为指导,围绕医院卫生工作目标,不断加强领导班子自身建设、党员队伍素质建设、医院文化建设和党风廉政建设,全面提升思想政治工作水平,全面推进医院稳定发展。

  一、落实职责加强领导班子思想建设

  1.加强理论学习

  坚持每月两次的党员干部学习制度,按照年度学习计划安排,结合实际认真落实。强化党员干部个人自学,要求将政治学习和业务及管理工作认真结合,用心撰写心得体会,促进思想和工作理念创新。透过全面加强政治理论学习,使党员干部的思想认识明显提高,队伍创造力、凝聚力、战斗力不断增强,核心作用更加突出。

  2.坚持*集中制,提升科学决策潜力

  班子成员之间维护团结,顾全大局,密切配合,认真履行分管岗位职责,在各项工作中能协同完成工作任务。对涉及重大问题决策、重要干部任免、重大项目安排、大额资金使用等事项,严格执行群众决策,召开支部班子成员会议群众研究决定。坚持各项例会制度,定期研究、通报各项工作。

  3.开好*生活会,改善工作促团结

  定期召开*生活会,认真做好会前准备工作,广泛征求职工意见和推荐,生活会上,院班子成员之间联系思想和工作实际,开展批评和自我批评。并对院班子在贯彻落实《廉政准则》、领导医院全面建设、推进医疗事业改革发展方面的工作,进行实事求是的评价和认真的分析。会后,院党支部专题研究收集到的意见和推荐,逐条进行讨论、分析、提出整改意见和措施,并督促相关科室用心落实,同时将落实结果以书面和会议通报形式传达告知。透过召开*生活会使领导班子思想更明确,凝聚力进一步加强,班子更加团结。

  二、健全组织强基础

  1.强化制度提潜力

  健全了党支部职责目标考核、党员发展、党员评议、党内帮扶、三会一课等各项工作学习制度。在创先争优活动中,精心组织,广泛动员,认真落实,实现了良好的活动成效;党支部参与科室业务指导、综合考核、*管理、人员考核、干部推荐、奖惩推荐等工作,发挥了党支部的战斗堡垒作用;党支部主动关心帮扶党员群众,传递了党组织的温暖。

  2.严格党员教育管理

  用心组织开展党日纪念、读书、主题教育等各项组织建设活动,组织开展党员党性分析和*评议党员活动。每名党员构成党性分析材料;党支部召开*评议党员会议,按照个人汇报、党员互评、*测评、组织评定的程序组织评议;广泛开展推荐先进、评选表彰先进活动,树立模范典型。组织全体党员在各项工作中以身作则,充分发挥先锋模范作用。

  3.加强中层管理干部队伍建设。加强任期考核,推行干部能上能下、规范考核、竞争上岗的干部管理办法。一是严格干部选拔任用程序,按程序进行选拔聘用。二是认真执行谈话和诫免规定、干部函询制度,使之成为加强干部教育、管理和监督的有效措施。三是加强干部聘后管理,提升中层干部执行力。

  三、围绕中心任务力求工作实效

  1.转变思想观念,提升发展动力

  透过加强教育培训,党员干部对各项中心工作的认识明显提高,思想观念进一步解放,用心创新工作思路,为医院中心任务的顺利完成带给了强劲动力。

  2.扎实开展争创活动,加强作风建设

  制定了“深入开展创先争优活动方案”,结合医院中心工作实际,努力透过争创活动实现:进一步提高医疗服务质量,确保医疗安全;全面提升队伍整体素质和工作作风,努力建立学习型党组织;全面加强医德医风建设,提升行业作风。

  用心开展党员公开活动,在分级、扎实践诺和定期评诺几个环节认真抓好落实,与各项中心工作紧密结合,全面推进创先争优活动,取得活动实效。

  四、加强党风廉政建设,整治不正之风

  始终高度重视党风廉政建设,定期专题会议研究党风廉政建设建设相关工作,逐级签订职责书,严格考核。注重教育引导,组织开展《廉政准则》和《警钟长鸣》专题片等相关资料的学习,落实党内监督制度,领导班子成员坚持述职述廉和各项报告制度,确保医院无违规违纪行为。

  五、结合“迎创活动”、“三好一满意”等活动载体推进党建工作

  在活动中,注重加强组织领导,强化典型带动,并紧密结合医院工作实际,努力实现“服务好、质量好、医德好、群众满意的工作目标。具体措施方面:强化基础服务潜力,满足群众就医需求;推行便民惠民措施,改善群众直接就医体验。实施优质服务,建立良好医患关系;控制医药费用过快增长,减轻群众就医负担;以医疗质量荆楚行活动为抓手,提高医疗质量和安全;以平安医院建立为平台,构建和谐医患关系;继续加大医德医风教育力度;建立健全医德制度规范;严格落实医德医风考评制度;认真做好患者满意度调查,赢得患者满意;用心开展送医下乡活动,为基层群众服务;认真开展“群众满意的窗口单位”建立活动,进一步查找问题、用心整改、完善服务;全面推行医院院务公开制度,提高群众知晓率。

  六、全面加强党建工作机制建设

  医院党建工作务必用心探索和研究新状况、新问题,不断改善工作和活动方式,找准党建工作与卫生业务工作的结合点和切入点,切实加强医院党组织建设。

  1.明确党组织职责、准确定位。明确党组织的领导核心地位,充分发挥监督保证作用和政治核心左右;用心发挥党组织的协调保障作用,党组织在确保领导核心作用的基础上,对医院各项业务工作用心发挥协助保障功能,促进医院各项业务发展;用心发挥监督作用,对单位全体干部职工进行监督检查,确保廉洁行医,廉洁行政,预防*发生。

  2.强化医院党组织的执政潜力建设。切实发挥党支部在医院重大决策中的参与作用,在工作执行方面的监督作用,在处理各种关系和维护各方权益方面的领导和凝聚作用;完善机制、管好干部,用心做好干部人才管理工作,建立科学的用人选人机制,营造良好的人才竞争和成长工作氛围;围绕中心,服务大局,充分发挥党组织的政治核心作用,用心参与重大决策,坚持党建工作服务于医院的改革和发展、服务于医疗临床业务工作,使党建工作与中心工作紧密结合,更好地促进医院党建工作和业务工作协同发展。

  3.全面加强组织和党员队伍建设。强化制度,健全党员管理机制,为医院党建工作带给制度保障;加强党组织队伍建设建立党员发展规划,严把“入口关”和“培养关”,用心培养发展新党员,将优秀职工吸引到党组织里来,扩大党组织的覆盖面,增强组织凝聚力,切实加强党员干部的教育、监督和管理工作。

  4.用心争创学习型党组织,提高组织战斗力。用心引导党员干部学习理论和提高思想政治素质,真正把学习转化为促进医院科学发展的内在动力,提高理论武装的实效,提高运用科学发展观的潜力,推动医院各项工作发展。

  5.深入开展“创先争优”活动,永葆党的先进性。用心开展建立先进基层党组织,争做优秀共产党员,充分发挥党支部的战斗堡垒作用和党员的先锋模范作用,为永葆党的先进性建立长效机制,为医院的长远发展带给动力和保障。

  七、加强党组织阵地建设

  按照“一个支部一个活动阵地”的目标要求,落实了党组织活动阵地,做到“有标识牌、有党员活动室、有电教及相关设施、有基本状况介绍、有党建工作制度、有学习资料。

  八、认真落实党建工作经费保障

  为确保党建工作正常开展,医院建立了建经费保障制度。对建活动经费的用途与使用范围做出规定:基层党组织工作经费用于开展党的工作和党内活动的经费。其使用范围:培训党员;订阅或购买直接用于开展党员教育的报刊、资料和设备;表彰先进基层党组织、优秀共产党员和党务工作者;召开党内会议,组织党内活动,开展党内宣传教育;党组织活动场所必要的设施建设。三年来累计划拨7万元党建经费,其中xx年度党建经费预算为3万元。

  九、几点工作体会

  党建工作是医院工作的政治保障。我们务必坚持以“三个代表”重要思想为指导,紧紧围绕医院中心任务,充分发挥党支部的战斗堡垒作用和党员的先锋模范作用,凝聚全院职工的用心性和创造力,推进医院各项工作的健康有序发展。

  1.务必把党建工作与医院中心工作密切结合。医院以医疗质量和病人为中心,紧紧抓住这个中心,既是医院党建工作的出发点,更是医院党建工作的落脚点。医院党建工作与医疗中心工作务必同步发展。党建工作与医院中心工作密切结合就是要从医院实际出发,抓住主题,围绕主线,采取有效的方法,千方百计地帮忙解决医院发展过程中的实际问题和困难。

  一是坚持从职工的思想实际出发,开展形式多样的教育活动,提高职工的思想素质。二是坚持从医疗实际出发,坚持经常性的思想政治工作,把思想政治工作纳入医院管理轨道。三是坚持从医院实际出发,建立健全制约激励机制,调动职工的用心性,激励职工为医院的发展献计出力。

  2.充分重视加强党建工作在促进医院发展中的现实好处。党建工作不是摆设,透过用心大力开展创先争优活动,加强职工思想教育工作,解决热点、难点问题,凝聚医院职工队伍,树立党组织的良好形象,增强党组织的战斗力和凝聚力,实现全面推进医院各项工作发展的实效。

  3.认真抓好推进党建工作的有效载体。医院党建工作的重要资料与主要载体是开展好创先争优活动。教育引导全体党员以高度的职责感严肃认真的态度用心参加争创活动,较好地到达了“提高党员素质、加强基层组织、促进各项工作”的目标。

  十、下一步党建工作的主要思路

  下一步工作,院党支部将认真落实党的十x大重要精神,努力践行科学发展观,围绕深化医疗卫生体制改革等各项中心工作任务,紧密把握医院工作实际,充分重视党建工作的重要好处,深入开展创先争优活动,全面提升党组织的创造力、战斗力和凝聚力,为医院的发展带给坚强的政治保证和组织保证。

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